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公司使命:致力于改善人类居住环境。

公司目标:保持每年30%以上的发展速度,打造世界一流企业。

公司远景:专业专注,创建名牌,树百年乔本。
发展方针
以建筑涂料、涂装为核心竞争力,坚守行业专业化、领域多元化的集团化运作模式
质量方针:
  • 质量方针:力促质量生命观,打造健康精品,争创客户满意赢市场。
  • 质量目标、指标:
    1、 客户满意度达到90%。
    2、 产品检验合格率98%。
    3、 质量投诉每月不超过三宗。
  • 环境方针:
  • 环境方针:坚持科学发展观,营造和谐经营环境,创建绿色企业。
  • 环境目标、指标:
    1、 控制产品中有害物质达到国家标准。
    2、 控制火灾年发生率为零。
  • 企业价值观
  • 成就客户——我们不仅让客户满意,而且帮助客户成功。
  • 创新为要——我们的研发工作固然很重要,但更重要的是与客户接触的人是否有创新能力,有没有新的方法帮到客户。
  • 诚信负责——客户把很重要的事情委托给我们做,我们的同事一定要以诚恳和高度的责任感让客户信任。
  • 员工价值观
  • 爱岗敬业——我们每一个人都热爱自己的工作岗位,尊敬每一个客户,努力发展涂料事业。
  • 团结协作——我们充分发扬团队精神,结合企业的实际,协调好内部和外部的关系,实行多方友好合作。
  • 追求完美——我们必须在工作上不断创新,做到最好,永不停步、永无止境、永不自满。
  • 产品价值观
  • 科技创新、节能环保
  • 品牌价值观
  • 自主研发、自创品牌
  • 7S管理
  • 整理(SEIRI);
    定义:区分要用的和不要用的,不要用的清除掉。
    目的:把“空间”腾出来活用。
  • 整顿(SEITON);
    定义:要的东西依规定单位、定量摆放整齐,明确标示。
    目的:不用浪费“时间”找东西。
  • 清扫(SEISO);
    定义:清除现场内的脏污,并防止污染的发生。
    目的:消除“脏污”,保持现场干干净净、明明亮亮。
  • 清洁(SEIKETSU);
    定义:将上面3S实施的做法制度化、规范化,并维持成果。
    目的:通过制度化来维持成果,并显现“异常”之所在。
  • 素养(SHITSUKE);
    定义:人人依规定行事,从心态上养成好习惯。
    目的:改变“人的素质”,养成工作讲究认真的习惯。
  • 安全(SAFETY);
    定义:按工作流程操作,杜绝一切不安全因素和隐患。
    目的:防范于未然,全面保障企业的经营环境安全。
  • 节约:(SAVING);
    定义:在时间、空间、能源等方面合理利用,以发挥它们的最大效能
    目的:创造一个高效率的、物尽其用的工作场所。

  • “О”的文化
    О,可以代表没有,也可以代表完美和有始有终。
  • 沟通“零距离”——我们与客户和同事之间的沟通是一种心灵的交流,和谐相处,共同进步。
  • 工作“零差错”——我们在工作过程中要认真、用心做好每一件事情。
  • 服务“零投诉”——我们必须全心全意为客户服务,得到客户满意。
  • 安全“零事故”——预防为主,安全第一,确保事故的发生率为零。
  • 产品“零退货”——我们保证出厂的每一件产品都是百分之百合格。
  • 励言十句
    1、没有完美的个人,只有完美的团队。
    2、成功=(知识+人脉)×行动×速度。
    3、要想获得什么,就看你付出什么。
    4、没有淡季的市场,只有淡季的思想。
    5、过去不等于未来,凡事要主动出击。
    6、只为成功找方法,不为失败找籍口。
    7、感到困难是能力不足,觉得麻烦是方法不对。
    8、客户想到的我们要做到,客户没想到的我们要想到。
    9、我们要追求快乐,但不能逃避痛苦,应该要热爱痛苦。
    10、知险不成险,险在不知险;要想不出险,常常想危险。


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